第507章 第一轮筛选

张书宇成功上位了，而且新官上任这三把火让他烧的是如火如荼，让所有人都是欢天喜地，尤其是最后这个公费旅行，不仅能带伴侣一起去一次爱琴海，还能参加自家上司的婚礼，不管从哪个角度看，那都是值得高兴一把的事儿。

且不说这些高层是多么的欢天喜地，当张书宇的改制政策发下去后，练习生部简直是爆炸了一样，尖叫声之高，连隔着好几层的人都能听见。

可是看出都是公司里优秀的预备歌手了，光是这嘹亮的嗓音，那就不是一般选手啊，但不管怎么说，张书宇这一手，可真是一下让公司的气氛就有所改变了，之前走路带风的只有公司里的优秀艺人和经纪人，如今，就连练习生们都走路带风了。

没办法，忙啊，以海皇的能力，各种小通告的数量那可真是不要太多，很多时候，像是陆满清他们这样的大咖经纪人，总有点各个层级的关系网，这些人呢，也会找到他们，希望给提供一些对应的艺人资源，跑点层级不高的小通告什么的。

这样的通告，他们的艺人是不会接的，所以自然的就转给了公司，让有需要的人去接去洽谈，这也是有公司的好处了，不管是对于艺人还是经纪人，这种资源就是一些小公司，或者是独立工作室望尘莫及的了。

可能对于顶尖的艺人来说，他们并不在乎这些，但对于很多新人，新经纪人，甚至是咖位不够的小明星来说，这些漏出来的资源，有的时候可以给他们很大的帮助。

就比如公司目前人气不错的二线男星苏和吧，当时刚好是接到上面漏下来的一个男三号的角色，男三号吗，不高不低的，又是小制作，于是当时来自海皇，条件还不错的八线艺人苏和就接下了这个通告。

但谁都没想到的是，这部小制作竟然爆红，而且苏和的男三号角色讨喜，加上苏和的外形条件不错，竟然一下就红火了起来，短短两年的时间，就从八线爬到了二线，这就更加让大家意识到，这些边缘资源的重要性了。

可在张书宇改制之前呢，这些通告还是大量的落空，因为海皇的艺人多，外面的通告更多，筛来筛去，会被漏掉的自然也不少，大家已经习惯了这个常态，自然不觉得，可当会议结束，罗格回到办公室整理了一下相关的资料后，却是心疼的直抽凉气。

会议是结束了，但改制才刚刚开始，一个大部门的变动，那不是一天两天就能完成的，光是挑选改制后的部门负责人，张书宇和陈安就磨合了好几次，好在最终的结果还是喜人的。

部门划分完毕后，就轮到了备选组的第一次筛选了，罗格在这个期间，也已经将经纪人部的情况梳理了一下，他本就是经纪人部的老人了，对于自己部门的情况自然是熟悉的很，哪个经纪人最近有想带新人的意思，哪个经纪人最近手底下的艺人有变动，需要新人补充等等，罗格先是自己筛了一批。

吩咐助理和这些人沟通后，罗格又吩咐助理在部门的通讯群里公告，需要挑选新艺人的经纪人主动过来登记，忙忙活活的两天后，总算是配合着练习生部开始了第一轮的筛选活动。

让所有人比较兴奋的是，这次的筛选，陆满清和张书宇居然都选择了参加，虽然他们都知道，这两位那只是来旁观的，根本不会出面签新的艺人，可有这两位坐镇，哪个不是心里雀跃。

陆满清自然就不用说了，自家大佬，最近新锐的超强金牌经纪人，点金之手已经成了圈里人给她的外号了，而张书宇，那就更不用说了。

陆满清还没出来当经纪人的时候，张书宇那就已经名满天下了，这位，那可当一句资深了，有这两位坐镇，这次的筛选规格可真是高，至少，没人担心会错过优秀的好苗子了。

大家都很兴奋，陆满清也很兴奋，对于挑选练习生这事儿她算是第二次经历了，之前在挑选神话组合成员的时候，陆满清过目过一些练习生，虽然有一部分在她看来，还不能达到她的标准，但不可否认的是，优秀的练习生仍是很多的，只是在当时陆满清认为他们不适合神话，而不是否认他们的自身。

当时陆满清也想过，这么多优秀的练习生，应该尽快安排他们出道，可后面忙起来，这件事就被陆满清甩到后脑勺了，如今旧事重提，陆满清心里也是惦记的很。

除了陆满清、张书宇，罗格、陈安，那自然也是在席的，他们两个和上司一样，对于这改制后第一次筛选，那也是别提多在意了，毕竟是头一回嘛，成功与否对两个部门未来的发展都很关键。

除了这四尊大神之外，这次真正最重要的“评委”们，就是准备挑选新艺人的经纪人们了，让人比较吃惊的是，数量真的是相当的不少。

就像是陆满清一样，他们中很多人也有挑选练习生的念头，但一忙起来呢，就丢到脑后了，这回被特别提出来，一下子就勾起了他们的念头，这不，组织了第一波，居然就有二十六人。

要知道，这还只是第一波啊，二十六个，全部都是银牌经纪人啊，可见公司里到底有多少经纪人等着扩充自家的队伍了。

其实呢，这个情况也比较好理解，圈里的艺人们很多在出头后，都会选择自己办工作室，有的呢，会继续挂靠在公司名下，和原有的经纪人也不分开，但因为成立了工作室，大量的工作都有其他人辅助了，所以需求经纪人陪伴的时间就少了，更多的，变成了一种工作上的交接，所以经纪人就闲下来了。

但也有的呢，成立了工作室后，就自行接通告，不在需要经纪人了，或者将经纪人变成了自己的家人，亲人，所以，越是高级别的经纪人，越容易出现空窗期，这也是比较常态的一种现象。

只是，不统计不知道，一统计，还真是吓一跳啊……