第六十四章 不用你推荐

高谊讲完了他的事，又转过身来问喻搏空：“你为什么要带领大家加入搏满福？”

喻搏空知道，这个时候讲搏满福有多好，高谊一个字都听不进去。虽然那是一个很大的平台，隐藏着很多武林高手，但也隐藏着很多浅薄小人。

“带大家历练一番，知道‘人外有人，天外有天’。只有经历过残酷的竞争和压力，才能在将来某一天面临巨大的风浪时，不被打倒。”他如此说道。

“是应该这样！”高谊百分百相信。

“如果，”喻搏空顿了一下，“如果我希望你回到工作室，你能答应吗？”

高谊笑了，很开心地笑了。“谢谢你，搏空，谢谢你这个时候还愿意相信我。我想回去，可我回不去了。即使你们都接纳我，我也会永远心怀愧疚，没有办法与你们并肩战斗了。”

这就是高谊的回答，也是他最后的尊严。

“不过我也不是一无所获！小奚她愿意跟我回老家，我们会尽快在老家举办婚礼，相爱相守一辈子。”

看着高谊的心情一点一点变好，喻搏空也由衷地为他感到高兴。“恭喜你，祝福你们白头偕老，共同为家乡建设做贡献。以后不管遇到什么难处，千万记得，还有我！”

他们击掌、握手，印证了一份深厚的友谊。

送走高谊，已经是下午两点多了。

何正志他们看到他从外面走来，而且脸色不太好，便问他去哪儿了。

“设计思路突然断了，去外面散了散心，找回一点灵感。”他说完就往楼上走去。

每当出现这种情况的时候，他们就知道，他说的不是真心话，因为不是真心话，才想要赶紧离开他们的视线，以免被他们追问下去。

“那个，保温桶里有午饭，你赶紧吃了休息会儿！”朱浩冲着楼上喊了一句。

喻搏空情绪不高的主要原因并不是高谊的离开，事实上，高谊选择离开是解决他目前困境的最佳途径。如果他强行把他留下，就像他自己说的，他会永远觉得欠他们的，对他以后的发展非常不利。

他是从高谊这件事情上看到搏满福的管理制度上还存在很多漏洞，一家老牌企业为何没有一套完善的管理体系呢？

高谊虽然资历尚浅，但绝对是珠宝设计行业不可多得的人才，搏满福牛人再多，不也同样遇到研发瓶颈了吗？

可他们既使用了卑劣手段把人挖走，又为何如此不珍惜？随便找个借口就能把人打发走吗？什么“派来的眼线”，若真需要“眼线”，也不可能是高谊。

他打开保温桶，里面虽然有丰盛的饭菜，但他全然没有胃口，一口也吃不下去。

手机响了，他拿起来一看，是林福阳。这个号码是他最近才存上去的，但他早已烂熟于心。

接通后，他没有说话，对方也没有着急说话，就这么各自保持沉默。

大概一分钟后，电话里才传来林福阳的声音：“明天会有很多订单派给你们，怕你们忙不过来，下午我再安排一个设计师给你们，由你直接管理。”

这么直接，这么强硬，连和他商量的空间都没有。

喻搏空冷笑一声，说道：“感谢林总体恤，但是不管订单有多少，我们都有筛选的权限，量力而为，不会为了赚取利润，给‘搏满福’这块招牌抹黑。”

“我也谢谢你的大格局。不过不管订单多与少，你那儿都需要再安排一个设计师，不是吗？”

“是，不过新的设计师已经有了，明天到岗。”

“喻总监，你们工作室现在是搏满福集团的一个部门，招聘员工不应该走集团内部流程吗？”

“我们有独立的财务部门，自然就有独立的招聘系统，就不麻烦集团了。”

“就你们？还‘系统’？”林福阳一阵冷嘲热讽。

“我给你推荐过去的，是我们研发部门的资深设计师，不是你们几个初出茅庐的年轻人可以比的。你招的那个新人，还是先让他来总部历练一下，有点儿名气后我再给你送过去。”

“那倒不用！”喻搏空一点儿也不跟他客气，“他已经很有名气了！”

电话那头又沉默了一会儿，似乎在忍着极大的怒气。“说说看，他是什么人。”

“王红飞。”喻搏空只说了一个名字，死一般的沉寂再次袭来。

林福阳不可能不知道王红飞，因为他不是一个年轻人，而是一个有着年轻人的面孔，实际已经四十多岁的设计鬼才。

他没有公司，也没有团队，独来独往，长期与各时装设计师合作，为他们的时装设计配套的首饰。从发夹到项链，再到胸针，他用自己独特的设计风格为一件件服装带去“画龙点晴”的效果。

林福阳刚接任总经理的职位时，曾经想把他引进搏满福，还派了研发部副总易滨去锦城市找他。

结果易滨只带回一句话：“牛人的眼睛是长在头顶上的！”

被拒绝了，林福阳就没有再想这件事，看不上搏满福，全国的珠宝设计公司估计都容不下他，至少不会成为竞争对手。

只是他无论如何也没有想到，眼睛长在头顶上的王红飞，居然要加入心动珠宝工作室了。

他不用让喻搏空再重复说一遍那个名字，那无疑是给他第二次刺激。

“希望你能用你的人品留住他！”说完这句，林福阳就挂了电话。

挂掉电话，喻搏空突然觉得饿了，他把午饭从保温桶里拿出来，饱餐一顿。

他不需要靠“人品”来留住王红飞，他用的是“搏满福的设计总监”这个招式，就拿下了那位独行侠。

但是搏满福的研发部副总承诺不了这个职位吗？那就太令人深思了。

林福阳很快也就明白过来，“眼睛长在头顶上的”到底是王红飞，还是他手下的副总？于是，趁着“兴头”，他把易滨叫到了他的办公室。

易滨现在正忙得焦头烂额。

博满福三年一次的“珠宝首饰展览会”将在今年12月29日举办，届时除了他们自己，还会有联盟品牌加入，可谓是一场珠宝行业的盛会。易滨现在主要就在忙这个事情。

所以一看到总经理，他就半开玩笑地说道：“林总，你现在看到的我，不是真正的我，是我分身出来的。”

林福阳并没有觉得他这个笑话多么好笑，只觉得他这个人很好笑。“易总真是辛苦了，为了搏满福也算是呕心沥血了。”

易滨一听这话，顿时精神起来。“林总，现在研发部所有员工都在加班加点，除了忙订单，还忙年底的展会。”

“我知道，”林福阳笑着对他说，“展会的压力，今年有人帮你们分担了，不用太为难。”

“林总指的是‘心动珠宝工作室’？”易滨说到这里，看到总经理狠狠瞪了他一眼，于是赶紧改口：“是搏满福新成立的‘专属定制’部门吗？”

林福阳走到他面前，一字一句地对他说：“没错，就是他们。而且那边的喻总监刚刚给我汇报了一个好消息，他们请到了一个绝顶高手，足以横扫搏满福的研发团队。”

“这……这怎么可能？”易滨这点自信还是有的，否则就白在珠宝行业混了二十多年了。“经过这段时间不断优化、调整，搏满福的研发团队基本天下无敌了！”

“自信是好，可到了你这个年纪还过分自信，是不是这里出了问题？”林福阳说着指了指自己的脑袋。

若是放在两年前，这个林总刚刚上任之时，易滨肯定不容他这么贬损自己。但是现在，他不敢了，只能放低姿态，请林总指示。

“王红飞，还记得这个人吗？”林福阳也不跟他绕圈子了。

易滨机械似的点了点头。“不就是那个神出鬼没的设计师吗？”

林福阳轻蔑地看了他一眼。“以后你就可以经常看到他了。”

“什么？我？”易滨在珠宝行业混了二十多年，可是并没有选修“心理学”。对他来说，有设计方面的才华就足够了，他能成为研发部门的副总，就足以证明这一点。

以至于他从来没有琢磨过上级领导的心思，更不懂得很深的与领导沟通的技巧。

“王红飞已经被喻总监收入麾下，听懂了吗？”林福阳恨不得写成几个大字贴在他脑门上。

易滨确实有些不知所措，外加一点心惊胆战。“他加入一个小小的工作室？不太可能吧？”他还试图提出自己的质疑。

“易总，我再跟您强调一遍，那不是一个小小的工作室，而是搏满福的一个新部门！”

“是、是、是！”易滨差点儿吓出一头冷汗。

他不可能忘记，当初林总让他去找王红飞，给出设计总监的职位邀请他加入。他却根本没把王红飞放在眼里，不就是一个设计师吗？他手下多的是。上来就设计总监，他怎么不上天呢？

所以，他只是公费到锦城市去玩了一圈，根本没有去找王红飞。况且他根本不相信王红飞会加入任何一家公司，找了也不过是被拒绝。

现在好了，难怪总经理说话阴阳怪气的，这是找他翻旧账来了。面对正在气头上的林总，他只得低头。