第四章 招聘
类别:
科幻灵异
作者:
云邶字数:2110更新时间:22/06/23 11:21:07
无聊的时光总是过得飞快,得到系统的新鲜劲过了,系统又没给任务,司北这两天无聊得只能泡在酒吧区。
聚居点的规矩是,只要你每天交上1块钱,就能在聚居点里找个没人的房间住下,并且每天提供给你一根高能棒,一杯苦棘汁,再多就要自己掏钱买了,不过也不贵,高能棒1块能买3根,苦棘汁1块两大杯,只是其他吃食就很贵了,生日那天达叔送的那块蛋糕,别看只是一小块,就要卖到1块钱,在聚居点已经属于奢侈的享受了。
司北正常的开销一天大约是两块钱,这些年也攒了一点积蓄下来,总有个六七百元了,但可能是前世华夏人的心理作祟吧,他就是喜欢看着积蓄一点点增多的感觉,不喜欢坐吃山空。
他在酒吧区泡着不是为了吹牛扯淡,主要还是想要找活,现在的他已经看不上那些写在公告板上,由聚居点发布的小任务了,他也知道自己不是异能者,真正的大单轮不到他,他只是想找到一些报酬稍微好一点的,能让自己在活下来的同时尽快攒点钱。
因为他也期待着能够成为异能者。
这个世界是有异能的,这个司北很早就知道,他这一世的父亲就是一名异能者,而且属于比较强的那种。
或许是受到了百年前的“末日之灾”的影响,新时代具有特异功能的人出现的数量大大增加,特异功能也从街边刊物中哗众取宠的噱头和骗子手里的精妙骗局,变成了一项真正被人类正视的能力。
随之带来的就是相关研究的飞速发展,由于样本的增多,人类最终在七十年前取得了突破性的进展,特异功能不再是一种先天性或者突变性的能力,而能够通过后天的学习和锻炼获得。
各种各样的特异功能也被统称为异能,掌握了异能的新人类就是异能者了。
这就是司北了解到的情况了,异能者对于普通人来说并不新鲜,但普通人想要了解异能者的具体知识就比较困难了,至于如何成为异能者,司北只知道需要很多钱,这也是他攒钱的动力。
司北正寻摸着找一个看的过眼的同龄女性,一起批判一下末世之中人性的沦丧,探讨一下共同达到愉悦的新生活的美好理想,他上一趟任务出了足有十天,也确实需要解决一下个人问题了。
司北刚选好了目标,就听到头顶的喇叭叫了起来:
“商队选人,报酬从优,想揽活的去招聘室!只要成年的!”
广播重复了三遍,司北有些兴奋起来,这就是他等待的活!
在荒野中行商不是那么简单的事,不存在一个人一头驴就能行商的情况,要应对荒野中恶劣的环境以及层出不穷的盗匪和拾荒者,商人们必须结成大规模的商队才敢穿越荒野。
一个商队至少需要防卫组、后勤组和指挥组,防卫组又分护卫队、斥候队、清障队等,后勤组又分运输队、伙食队、医疗队等,指挥组则通常配备异能者,是一个商队的核心保护力量。
这样一个商队,人数至少上百人,再加上随行的商人们,人数超过两百也只能算是小规模商队,所需的人员不可能都由商队组织者来提供,需要从附近的聚居点招募大量人手。
这种任务报酬相对丰厚,风险也比在荒野冒险要小一些,是司北最中意的任务了。
招聘室在上面一层,却不是从司北回来的那个电梯上去,电梯是给聚居点内部人员使用的,而招聘室是对外开放的,在酒吧区的侧面有一个螺旋向上的楼梯,那才是通向招聘室的。
那道螺旋楼梯,又高又窄,司北已经想上去看看很久了,他没有上去过不是因为他不够调皮,而是据说这道螺旋楼梯是异能者建造的,除了特定的时间,其他时间这道楼梯都只能上不能下,从上面往下走,永远也到不了底端的出口,而这个特定时间是会变的,只有聚居点的管理员才知道每天的开放时间。
顺着楼梯一直向上,漫长的楼梯简直能吓哭有幽闭恐惧症的人,司北却很轻松,他是活着黑暗中的人,主要的营生是偷窃、拾荒、侦察,也有时会客串一下盗匪,总之什么能让他活下去,他就做什么,掉到漆黑的雪窟里挺了几天的情况也是经历过的。
招聘室由于在地表,光线比下面要好很多,只是整个世界每天都是阴天,也不能指望有多亮堂了,面积倒是很大,足有半个球场大小,看起来在被聚居点占据之前可能是训练场之类的地方。
此时的招聘室里已经来了不少人,分成泾渭分明的两拨人,楼梯出口这里都是聚居点的人,聚居点里负责对外事务的管理者李丁正招呼着来揽活的人们列队。
对面的就是商队的人了,大约二三十人的样子,不过大多都是些小喽,显眼的只有两个人,一个老人,一个年轻人。
司北愣了那么一瞬间,因为这两个人和司北见过的所有人都不同!
挺括的修身西装,面色红润,年轻人烫着时尚的发型,老人的银发则一丝不苟地向后梳着,让司北几乎以为回到了前世那个和谐幸福的世界。
在这个世界里挣扎求存十六年,司北何曾见过这么体面的扮相?
聚居点里绝大多数的人都是衣衫褴褛、面黄肌瘦、一脸麻木,司北之前见过的最体面的人就是达叔了,也不过是前世服务员那种档次。
而这两位可以说是真正的体面人了,司北几乎难以置信,在这个世界还有人可以吃饱穿暖的?还有人有空闲去拾掇发型?
这两个人显眼的另一个原因是只有他们两个人是坐在椅子上的,那个年轻人身后还有一个看起来像是仆人一样的伙计伺候着,谱大得要命。
这是司北第一次参加招聘,形式挺简陋,流程还是挺正规的,第一步是体格检查,商队一个伙计出来挨个查了一下候选者,主要是排除掉一些明显有病或者身体孱弱的。