第1234章 拆解打包卖卖卖

“能够接到你的电话我很惊讶。”

“还以为你会问我过得怎么样。”

“我不会无端的去侮辱任何人，你该清楚我的无奈。”

“是的……如果有那么好的机会，我也会那么做。”

“所以？”

“送她离开的车已经出发6个小时，我想他们已经快要抵达边界线，今后她都会在加拿大生活。”

“谢谢，约瑟夫！”

“不客气，查理……有时间的话，我们该一起打一杆。”

“会的，哈哈……”

当电话挂断的那一刻，李子涛的笑容骤然收敛，对着身旁的莫莉说：“你说的没错，他不会成为朋友。”

老肯迪要是放几句狠话，对从前的事开开玩笑，又或者对他一通臭骂，李子涛反倒更相信对方已经释然。

但是，像他刚才那种绝口不提，既往不咎的样子，根本是在欲盖弥彰。这老家伙肯定在心里谋划怎么干掉他。

“波士顿内部议论纷纷，有人并不希望看到他回来。”莫莉之前刚和亚当斯的秘书通过电话。

实际上最初的时候，亚当斯正是肯迪家族的支持者，两间在政坛上有很多合作即将展开。

但是，随之而来的变化发生的很快，也让亚当斯转移策略。

时至今日他们已经不再需要肯迪，因为亚当斯已经有了更好的盟友，李氏集团。他们也不想再更多的分散自身的政治力量，特别是在经历了‘曝光风波’损失惨重后。

“也许用不着我们担心，就会有人出头。”失去亚当斯的支持，想要在政界有所作为，获取一定地位的肯迪可不再是朋友。

李子涛决定坐壁观上，先看看亚当斯的行动再说。

两者同属波士顿财团，最初亚当斯家族资本雄厚，决定扶持肯迪家在政坛有所作为，成为自己的白手套和门面。

现在，亚当斯家在风波后损失不小，需要财团的政治力量来稳定局面。而老肯迪也需要同样的资源来为儿子铺平道路，让他尽快走上高位，甚至是入主华府。

双方的诉求和矛盾注定了会爆发一场冲突，除非他们中有谁能放弃自身利益，选择去成就对方。

这样的圣人要是有的话，李子涛一定得和他成为朋友，多来几次直接就能把对方连肉带骨的吞下，岂不惬意。

“智库的谈判有了结果，法本旗下的三个研究室，药物研究室，化学实验室和生物研究室，分别由英国葛兰素，法国赛诺菲和美利坚雅培竞价成功。

价格分别是54.12万、88.25万和11.68万，是所有人出价最高的……在德、法，西欧等地的门店，由奥林巴斯会社收购……总计228.36万美刀。”

“医疗机器研发1、4、5部，则打包出售给瑞士的阿斯特拉制药集团，对方给出的价格很有诚意……103.47万美刀。”

“诚意？”李子涛讥笑的说；“他们买下的不仅是技术，还有之前的销售渠道和稳定的上下游……公平交易而已！”

“但他们的出价比第二名高出近30万。”莫莉不得不提醒他，对方的出价已经高出其本身价值。

“继续。”

“按照评分标准，原韦勒化工、赫斯特制药、卡勒公司、拜耳、巴斯夫、阿克发将会完整并入辉瑞公司……

卡赛拉公司和格力斯海姆电子化学公司将打包出售，目前有几家欧洲公司表示出兴趣，但还没有人出价。”

听到这点李子涛并不意外，法本工业不是什么小鱼小虾。它是世界上规模最大的化工工业康采恩之一，真正的行业巨无霸。

康采恩是一种组织形式，与托拉斯的概念相当，只是双方的形式有所不同。

法本是由同行业内十几家不同的公司组成的。要不是这样的话，他又何必花费近1年的时间，只为了确保它的完整性。

“关闭法兰克福的旧工厂，对其进行合并，把所有力量整合到一起，组建两家全新的、大规模的新工厂。加入机械化作业，引进新的管理团队，对工人们进行考核。”

说完李子涛仔细想了想后说道；“工会是什么情况？”

“工会对拆解售卖的事很愤怒，之前已经发生过4次游行，因为人们还沉浸在战争的悲伤中，只有极少数人响应，但它终归是个威胁。”

“向政府提出破产重组申请，只要能够申请破产，之前的工会就是无效的……游说反工会组织，让他们去找老朋友的麻烦，新公司不需要加入任何工会。”

李子涛才不会让自己的公司被工会变相绑架，就像他现在拥有的产业里，但凡是有工会的也都在他的控制中。

没有谁能领着他的薪水，每天听从别人的命令，还变着花的想要给衣食父母制造麻烦。

闲的蛋疼找事儿，这种情况在他的公司里禁止发生。

法本之前的工会是什么情况，李子涛不想也不需要知道，一朝天子一朝臣，对他来说这些前臣毫无价值，只会是麻烦。

这点在莫莉手中的资料上得到体现，整个法本工业之前拥有十几个不同的工人工会。不仅是劳资之间经常产生矛盾，就连这些工人工会彼此之间也时常对立。

之前的管理层时常因此头疼，十几个工会之间相互敌对、扶持、欺瞒，搞得公司管理层不堪应对。

现在的法本不需要这样的麻烦，它们应该做的是尽快完成‘瘦身，’精简重组后以崭新的面貌加入新的家庭。

“boss，想要说服反工会组织，可能需要付出10~20万美刀，他们比工会更加贪婪。”

“我同意了，去做吧！”贪婪才对，工会要的是长久利益，循序渐进的提高待遇、福利，减少工作压力。

反工会组织做的却相当于‘一锤子’买卖，只要搞定工会让投票失败，提案就此付之东流，这边他们就得拿钱走人。

要价高没关系，一分价钱一分货，只要他们能顺利搞定，让自己这个新老板获得应有的权利，他不介意多付点钱。