第五五六章 被耍了

“那你就自己爬过去吧。”陈蜀一甩李小麦的胳膊，连扶也不扶她了，抬步便朝着厂房大门走过去。此时那辆磨砂黑奥迪已经被开出了汽修厂，包括白玉麟的那辆ae86和几个要参赛的富少的车，都已经被停在了厂门外，他现在要做的就是去跟白玉麟赛一场。

“你！喂，你！”

李小麦突然被陈蜀扔下不管，她顿时又惊又气的朝陈蜀背影大叫，可看着陈蜀背影连停顿一下都没有的走出厂房大门，她顿时又心虚的呲了一下嘴：“真生气了？”

“李小姐，我扶你出去吧。”旁边，一直在旁观的常威轻咳一声，走上前来苦笑着说道。

李小麦瞧了常威一眼，但眼神里却没什么憎恨之类的，反倒是有那么几分赞赏，打量了两眼后笑道：“可以啊阿威，还知道拦住大老鼠，你家小白毛也真是的，还真敢让大老鼠给他跪下，我都跟他说了大老鼠发起怒来吓人得很，杀人都敢的。”

常威苦笑：“少爷对陈先生了解不足，但我赞同李小姐的话，陈蜀先生的确很可怕……我光是站在他面前跟他对峙，都能感受到他身体里简直像是藏着一头野兽一样，我跟来福加起来也绝对不是他的对手……李小姐，我扶你出去吧。”

李小麦一甩小手：“不用，我自己能走。”

说罢，李小麦立刻一瘸一拐的朝厂房大门走去，到底还是被捆了将近两个小时，身体的肌肉酸痛是没法避免的，而且除了肌肉酸痛，她身上也有点被那绳子勒的疼得慌。

后边，常威目送李小麦走远，忽然想起来什么，急忙提醒一句：“李小姐，你的胳膊断了，断了……”

前方，李小麦脚步一顿，茫然低头看看自己乱甩的左手，然后急忙又让这只手软趴趴的垂在身侧，回头朝常威讪笑一下，然后继续一瘸一拐的走出厂房大门，同时心虚的看一眼前方已经走到奥迪车旁边的陈蜀背影，见陈蜀一直都没回过头来看她，她顿时又庆幸的松了口气，她觉着，陈蜀知道真相之后一定会打死她，一定会！

只是除此之外，她却也有些错愕的看着前边陈蜀的身影，因为陈蜀身边忽然多出来一个女人，穿的清清水水的衣裙，光是远远打量一眼就让人觉得那女孩子挺漂亮，软软柔柔的，跟在陈蜀身边也像是个听话的小媳妇一样丝毫不敢越过陈蜀半步。更别说，陈蜀跟这个女孩子说话的时候，态度完全不似刚刚对待她时的那般冷硬，反而还有点温柔。

什么鬼？

李小麦愣了一下，嘴巴一扁，定定盯着陈蜀和那女孩子的身影，没察觉的心头一点微酸，而后立刻加快脚步朝陈蜀追上去。

……

四点五十五，比陈蜀预料的十分钟就能从汽修厂出来，足足多出了一刻钟。将近半个小时的时间，对于在汽修厂里跟白玉麟交锋救出李小麦的陈蜀来说，这点时间犹如白驹过隙，眨眼之间毫无感觉的就过去了。对于站在汽修厂大门外苦苦等着陈蜀从里边出来的许柔来说，这二十多分钟，几乎每一分钟每一秒钟都是煎熬。

倒不是害怕望山路这里的环境，也不是害怕对面停车场上那个睡在跑车里的男人，而是她本能的感觉之前将陈蜀带进厂房里的瘦高个恐怕不是什么好人，那人的眼神和身上的气质都太凶悍了。再加上那个瘦高个说的那些话，尤其是说什么绝对不允许她报警之类的，恐怕只要不傻，就能够听出来那个瘦高个的言外之意，更何况那瘦高个还询问陈蜀带钱没有。

难道这是一场绑架？

陈蜀是被叫来付赎金救人的？

最贴合当下情况的，恐怕也就只有这么一个假设了。

许柔焦急的站在厂房门外等着，好不容易下了极大的勇气，凑到门口通过门缝往里边瞧了一眼，但里边的环境有些昏暗，而且人很多的样子，挡住了她的视线，让她根本看不到陈蜀的身影，只能隐隐约约听到里边的人似乎在大声说话，偶尔还能听到陈蜀的声音，可惜却听不太清楚。

当然，她凑到门口偷看也只瞧了那么一小会，几秒钟的时间，然后又急忙退回去，站到原位上，似乎生怕被人发现她挪动过。

而这半个小时的时间对于变幻莫测的天气来说……仅仅半个小时，原本只是乌云逐渐笼聚的天气，现在已经完全是乌云压顶，滚滚的阴云遮蔽了长天，像是有一场恐怖的暴风雨正在云层之中酝酿，盖得人心头沉沉闷闷的，也一如此时正从厂房里走出来的陈蜀，心头充满了阴霾。

被耍了。

这是陈蜀走出厂房大门时心中唯一的想法。

不然根本无法解释突然改变了态度的常威，还有明明胳膊断了，但跟他说话时却似乎什么事情都没有，那条断掉的胳膊反而还扯了一下衣襟的李小麦。胳膊都断了，手指却还能表达心中紧张的揪一下衣服？

虽然还不明白李小麦是怎么做到明明看上去是被来福扭断了胳膊，可胳膊却一点事情都没有，但陈蜀已经笃定，这整件事情纯粹就特么是一场局，一场李小麦专门设计来耍他玩的局！

更可恶的是，这臭丫头居然还串通好了别人，竟然让他跪下？

罪无可恕！

罪无可恕！

陈蜀恼怒的嘴角都抽了一下，简直恨不得将之前跪在他面前的吕方换成是李小麦，然后李小麦被他连抽五巴掌，告诉她第一巴掌是代她爸教育她，第二巴掌是代表她哥哥李猩猩教育她，第三巴掌是代表秦夏秋，第四巴掌是代表他，至于第五巴掌，则纯粹是看她不爽。

真的不爽！

他今天一整天的时间都已经被李小麦给耽误了！

原本今天计划好的，上午九点跟胡小天碰面，用一上午的时间帮忙他找好工作，然后中午回到公司欢迎新同事，下午则跟同事们一起奋进的工作，磨合工作状态和流程。