第48章车体广告

“车体广告？什么车体广告？”付宝荣好奇宝宝般问道，对于新鲜事物他特别感兴趣。

“车身广告又称车体广告，近10年的高速发展，巴士车是城市里最重要的文通工具。巴士车是城市里最重要的文通工具与人们rì常生活息息相关，这就使巴士车身，成为一种渗透力极强的户外广告媒体，同时巴士车身广告又是固定户外广告的延伸，它具有固定户外广告的优点——广告画面冲击力大，广告影响持续不断，能有效地向特定地区特定阶层进行广告诉求的特点。同时，巴士身广告流动xìng使车身广告的受众层面更为广泛广告到达率更高，凭借自身的特点巴士车身媒体rì益成为众多品牌投放广告的媒体形式之一。”李毅华把后世车体广告的概念，讲给付宝荣听，希望能充分利用这一点。

户外媒体广告的业务，这个时候的香港也是停留在了广告灯、路站牌之类的上面，对在年夜型广场、年夜型公司这些人流密集的处所设置年夜屏幕进行播放广告的业务，同样是没有人在继续，完全的空白一片。

“这个靠谱吗？到目前为止没有任何一家公司从事这项业务。”付宝荣一脸疑惑看着李毅华，对于这个满脑子新意的李毅华点子很怀疑。

“我想的是在巴士车身上打广告，你想想看，巴士车每天都处处跑，而在巴士车上印有我们公司的标识，那我们公司将上映的《夜店》不就很快便能让整个香港都知道了。”李毅华肯定道，没有谁能抗拒潜移默化的影响。

李毅华这几天发现了一个特另外事情，巴士车身上居然没有任何的广告喷涂，而是空白一片。他不知道是车体广告的时代还没有到来还是怎么回事，归正就这样一个突如其来的绝好创意闯到了他的面前。

如此一想之下，却是让李毅华心中不成抑制的狂喜，生出了一个宣传《夜店》的好想法。

却是这样，我们就可以用最少的收入，获得最大的效益。付宝荣认真想了想李毅华的创意，认同了他的想法。

“不过要我说，虽然你个创意好，但还不是照样要花钱，公交公司怎么会让你在他们的车身上喷广告？”不过付宝荣转念一想，却是再次想到了其中的关键之处。

“这件事要你去谈，对于这样的事我可不擅长。”李毅华又做起了甩手掌柜，把大把小把的事都交给了付宝荣。

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“华仔，我怎么发现自己像卖身给你了似的。”付宝荣摸着越来越瘦的身体，对于现在的生活他还是很满意的，但偶尔还会十分感慨道。

“卖身我就好了，这样就不用付给你工资了，这样的话我是稳赚不赔。”听着付宝荣的抱怨，李毅华只能开着玩笑笑道。

公交车公司总部。

“刘哥，你好。”付宝荣热情地握着巴士车老总说道，谁也没有想到会认识老朋友。

“付老弟，好久不见了，没想到你总算从弟妹的yīn影中走了出来，恭喜你。”刘哥握着付宝荣的手，感慨说道。

听到刘哥提到他的爱人，虽然经过那么长时间了，但还是心里还是不由一yīn，这或许就是内心的伤害，不提起就算了，提起还是如伤疤般疼痛。

“现在付老弟在那里高就呀，我们可是很久没有聚过来。”刘老总还是不由地打听一下老朋友的境遇。

“前一阵子才走出yīn影，现在在一家娱乐公司上班，今天我可是无事不登三宝殿。”付宝荣看到是老朋友，心里不由地暗喜一下。

“我就喜欢你这豪爽劲。”巴士公司老总对于付宝荣的xìng格摸得透透的。

“是这样的，我们公司的老总想给你们巴士车涮一次车，给它们换一种风格。”付宝荣没有把自己的想法直接说出来，而是采取了曲线救国的做法。

“会有这么好的事，那我们公司需要付出什么？”刘老总经过这么年的生意侵蚀，从来不相信天上掉馅饼的好事。

“这个当然，我们公司唯一的要求就是图像有我们设计。”付宝荣看着这个老朋友，直截了当说出自己的目的。

“我说你这个jīng明劲，也不能干吃亏的事。”刘老总呵呵一笑，又回到了年轻时代的冲劲。

“你看怎么办，才能符合你的利益。”付宝荣面对这么多年的同学，直接了当说道。

“你们公司不要求费用的话，你们随便搞。”刘老总不看僧面看佛面，说出来自己能做的最大力度。

付宝荣心里暗喜不已，没想到自己一分钱不花就把事办了，“没问题，费用我们出。”

车体广告，广告发布面积巨大，画面清晰，有效传播距离远，大面积的画面展示是广告信息有效传播的前提条件，庞大的广告画面可以带来强大的视觉冲击效果。单层车上画面积大于30平方米，双层车更超过70平方米，堪称移动的巨型广告牌。MPI（媒体伯乐）在实地测量中，使用了jīng确的激光测距仪，车身广告最大有效可视距离达到70－75米，双层车甚至达到100米，形成范围广阔的有效可视区域。由于广告画面巨大，在30米外，恶劣气候下，小角度观看，广告画面依然清晰可见，纵然相距60米以上，较大的广告画面仍能保证信息清晰可见（如站在宽阔的10车道马路对面）。

李毅华得到了付宝荣的喜讯，没想到一分钱不花就把事情办了，不是惊喜还是什么。李毅华抓紧把具有轰动xìng的画面做出来，明天可以想象到《夜店》的广告就可以铺满大街小巷，宣传力度一定是最棒的。

这个时期真的到处充满机遇，一个点子就能带入超高收入，真正做到了以小搏大。21世纪什么最缺？人才！这句话不光运用在21世纪，放在现在也一样适用。